Concurso com 80 vagas para agentes de trânsito e salário de até R$ 10 mil na Serra

A Prefeitura da Serra vai abrir, ainda neste mês de maio, 80 vagas em concurso público para novos agentes de trânsito. O edital pode ser publicado nas próximas semanas e a remuneração ofertada chega aos R$ 10 mil.

Além das 80 vagas para os agentes de trânsito do Departamento Operacional de Trânsito (DOT), o concurso também vai ofertar 150 chances para novos agentes da Guarda Civil Municipal da Serra.  Os dois certames devem ser unificados e realizados através de um único edital.

Ainda não há muitos detalhes sobre o concurso de agentes de trânsito, já que o edital ainda será publicado. No entanto, o Serra Empregos apurou que o salário base deste cargo na Prefeitura da Serra é de R$ 3.040. Porém, além disso, os servidores possuem direito a outros benefícios.

Só de produtividade, por exemplo, cada servidor pode receber mais de R$ 4 mil por mês. Além disso, existe o pagamento de insalubridade. No final do mês, a folha de pagamento ultrapassa, na maioria das vezes, os R$ 10 mil.

Concurso da Guarda Municipal da Serra

O concurso da Guarda Municipal da Serra é um dos mais aguardados do ano no Espírito Santo e até mesmo no Brasil. O certame deve ter seu edital publicado e inscrições iniciadas neste mês de maio.

O documento que consta todas as informações necessárias para a abertura das 150 vagas está sendo preparado pela comissão organizadora e deve ser enviado à Câmara de Vereadores nas próximas semanas.

De acordo com o prefeito Sergio Vidigal, o edital já está praticamente pronto e será publicado em breve. Juntamente com o documento, a Prefeitura da Serra prepara um Projeto de Lei (PL), que será enviado à Câmara da Serra, para aumentar o salário base dos guardas municipais da cidade.

A ideia é publicar o edital já com o reajuste aplicado na remuneração. Atualmente, o salário base é de R$ 1.400 e, além disso, os agentes possuem direito a outros auxílios como, por exemplo, Gratificação de Risco de Vida, no valor de R$ 1.434. No total, as remunerações brutas variam de R$ 4.000 a 5.000.

Nova remuneração com reajuste do salário base

Com o aumento do salário base, a remuneração deve ser ainda maior e poderá ultrapassar os R$ 7 mil. O valor do aumento, porém, ainda não foi divulgado pela Prefeitura da Serra. De acordo com o prefeito, a decisão será anunciada após os estudos de impacto financeiro que estão sendo feitos pelo Município.

“O edital já está pronto, mas nós queremos publicá-lo com o aumento do salário base. Hoje, o guarda da Serra recebe mais que R$ 5 mil. Só que esse valor não constaria no edital, já que o que entra no documento é o salário base. Com o reajuste, vamos deixar o concurso ainda mais atrativo, além de valorizar os profissionais que já atuam na cidade”, disse o prefeito ao Serra Empregos.

Vidigal ainda afirmou que o edital deve ser enviado à Câmara da Serra, junto com o PL para aumento de salário, em maio deste ano. “Esperamos enviar o edital para aprovação do quadro organizacional e o projeto de reajuste neste mês. Após isso, as inscrições já poderão ser iniciadas”, afirmou.

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Concurso da Guarda da Serra será de nível médio e com idade máxima de 35 anos

A Prefeitura da Serra já definiu algumas das regras para o concurso público da Guarda Civil Municipal. A principal alteração é na mudança da faixa etária que permite a participação dos candidatos.

Para isso, o prefeito Sergio Vidigal sancionou uma alteração da Lei Nº 5.575, que dispõe sobre as exigências para o certame que envolve a corporação municipal.

Com isso, ficou definido que os requisitos para que o candidato seja aceito no concurso são os seguintes:

• Ensino Médio completo
• Nacionalidade brasileira
• Gozo dos direitos políticos
• Quitação com as obrigações militares e eleitorais
• Ter no mínimo 18 anos e no máximo 35 anos até a data da inscrição
• Possuir aptidão física, mental e psicológica
• Idoneidade moral comprovada por investigação
• Carteira de Habilitação no mínimo B

Ou seja, já é oficial que o certame vai aceitar inscrições de pessoas que tenham de 18 a 35 anos. Na última contratação realizada pela Prefeitura da Serra, em 2015, a idade máxima era de 29 anos. Até o momento, não se sabe se haverá altura mínima, entretanto, no concurso anterior, não havia essa exigência.